Realizar a execução de atividades relacionadas à admissão de novos funcionários, incluindo coleta e verificação de documentos, registro em sistemas e elaboração de contratos de trabalho. Atuar na administração de benefícios, como vale-transporte, vale-alimentação e plano de saúde, garantindo o cumprimento das políticas internas e da legislação trabalhista. Responsabilidades e atribuições Conhecimentos básicos em processo de admissão, ponto eletrônico, folha de pagamento, benefícios, encargos so…